Compétences de base vers l’emploi : remobilisation

Action collective de formation (ACF) ou Action individuelle de formation (AIF)
Remise à niveau ou réactualisation de tout ou partie des compétences de base dans l’optique d’intégrer par la suite une formation qualifiante ou dans l’optique d’un projet professionnel.
Remobilisation socio-professionnelle passant par la création d’une dynamique de groupe et la découverte ou redécouverte du monde de l’entreprise.

• Personnes d’emploi sans activité depuis plus de 12 mois
• Personnes ne présentant pas de problématique ALPHA/FLE
• Personnes bénéficiaires des minima sociaux dont l’ASS

• Remobiliser et prendre en compte des compétences de chaque participant
• Améliorer ses compétences savoir-être, ses connaissances de l’environnement socio-professionnel local
• Retourner à l’emploi ou entrer en formation à visée qualifiante

• 315 h en centre (30 h par semaine)
• 35 h en entreprise (en ACF) ou 140 h en entreprise (en AIF)

Module 1

• Elaboration et validation du projet professionnel de chaque stagiaire et mise en place d’objectifs individuels
• Travail sur les freins périphériques (individuel/ voire du groupe)

Module 2 :

• Travail sur les outils nécessaires à la recherche d’emploi (CV, lettres de candidatures…)
• Connaissance des métiers porteurs et du tissu économique local
• Enquêtes métiers et rencontre de professionnels

Module 3 :

• Remise à niveau à visée professionnelle, des connaissances générales
• Être capable de s’exprimer à l’oral et à l’écrit de façon convenable
• Maîtrise des quatre opérations avec notions des pourcentages

Module 4 :

• Maîtrise de l’outil numérique dans sa recherche d’emploi (interface avec Pôle Emploi) et sa vie quotidienne
• Santé, développement durable et écocitoyenneté

• Certification B2i